每一位优秀员工的背后，都有一位伟大的教练
大多数管理者不明白严格的训练对员工的发展、成长和绩效有多么重要。我们的领导力教练项目《领导者的教练技巧》将引导管理者如何有效地训练他们的员工，不再仅限于管理员工，而是为了提高生产力，营造出一个充满信任和自主的环境，以此达到更高的净利润。
创建统一持久的教练文化
我们深知你希望你的管理者在培养团队成员时尽可能地富有成效，而我们的《领导者的教练技巧》课程可以为你提供帮助。
《领导者的教练技巧》是一门以技能为基础的实践型培训课程，旨在为管理者提供他们所需的思维模式、基本技能和结构化流程，从而推动员工的个人发展，帮助他们发挥最佳水平。
《领导者的教练技巧》课程的宗旨与国际教练联盟定义的核心教练能力高度契合，并由布兰佳公司内经验丰富的教练亲自指导。这些大师认证的教练们已经积累了超过20多年的丰富经验。
当管理者们掌握了教练式领导力时，就会成为优秀的管理者，他们会知道如何有效地培养员工，并为业务带来更出色的成果。
教练技巧并非取决于天赋，它更是管理者不可或缺的关键技能
70%接受教练技巧辅导的学员表示，他们的工作表现、人际关系和沟通技巧都得到了提升。此外，高达 86%的公司表示，他们已完全收回了在教练技巧辅导上所投入的成本。1
1.来源于The Institute of Coaching（教练学会），教练的益处
管理者的教练技巧能激发员工的卓越表现
加速学习与发展
培养自主的问题解决者
保留核心人才
